Gebietsverkaufsleiter Kardiologie / Chirurgie Süd/West (m/w/d)

JOB SOURCE: HEADHUNTER
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  • Innovatives Unternehmen für qualitätsgesicherte Aufbereitung v. Medizinprodukten
  • Verantwortungsvolle Aufgabe mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Firmenprofil

Zur Stärkung unseres Vertriebsteams, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager Kardiologie /Chirurgie (m/w/d), für die Region Süd/West.

Aufgabengebiet

  • Bestandskundenbetreuung und Aufbau neuer Kundenbeziehungen im Einsatzgebiet
  • Aufbau eines Kundennetzwerkes und Beratung (Anwender und Krankenhausmanagement)
  • Entwicklung von Verkaufsstrategien auch zur Optimierung des Unternehmenswachstums
  • Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen
  • Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
  • Präsenz auf Messen und Kongressen

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes naturwissenschaftliches, wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Medizinprodukte, wünschenswert aus dem Bereich Kardiologie oder Chirurgie
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft
  • Freude am Vertrieb

Vergütungspaket

  • Leistungsgerechtes Gehaltspaket mit einem attraktiven Provisionsmodell
  • Interessante und vielseitige Aufgabe mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Hohes Maß selbstständig und eigeninitiativ zu agieren
  • Flache Hierarchien
  • Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • Arbeitgeberzuschüsse zur Betrieblichen Altersvorsorge

The Experteer Benchmark is an Experteer service that shows you the estimated market value of a specific position. It is not given by the recruiters, and it is an estimate based solely on market data.

Experteer's estimation is based on both the analysis of internal data, as well as external information. The Experteer Benchmark is the average market value at the respective level. This value may be up to 15% higher or lower in each company (greater variation may be possible in individual cases).

The Recruiter Benchmark serves as a reference. The actual salary to be obtained depends on factors such as professional experience and expertise.