SAP HCM Berater / Consultant (m/w/d)

Begeistern Sie sich für hochwertige IT-Lösungen und wollen Sie Teil eines Unternehmens werden, das sich mit viel Herzblut um seine Kunden kümmert – und genauso um seine Beschäftigten? Dann bewerben Sie sich bei SVA!
Als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen legen wir besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch – von Mensch zu Mensch auf Augenhöhe. Wir sind ein inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft dabei und begleiten unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Unsere Teams verfügen über den Freiraum, den sie brauchen, um Lösungen zu finden, die schon heute in die Zukunft reichen und sich langfristig bewähren. 
Wir freuen uns über Menschen, die Lust darauf haben, sich weiterzuentwickeln und in unsere Themenvielfalt hineinzuwachsen. Viele haben bei SVA ihre berufliche Heimat gefunden – lassen Sie uns gemeinsam die IT von Morgen gestalten!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell an einem unserer Standorte in Aachen, Bensheim, Düsseldorf, Karlsruhe, Köln, Meersburg, München, Nürnberg, Saarbrücken, Stuttgart, Ulm, Wiesbaden oder Würzburg einen

SAP HCM Berater / Consultant (m/w/d).

Als IT-Systemhaus verbindet man uns vielleicht nicht gleich mit dem Themenbereich SAP, allerdings bringt unser großes deutschlandweites SAP-Team aus Architekten, Beratern, Projektleitern, Entwicklern und Administratoren jahrzehntelange Erfahrung mit. Auf dieser Grundlage beraten wir unsere Kunden, unterstützen im Betrieb oder betreiben die Systemlandschaften für Sie.

Ihre Aufgaben

  • Als HCM Consultant (m/w/d) beraten und betreuen Sie unsere Kunden bei der Neugestaltung und Optimierung der HR-Prozesse mit SAP-Lösungen.
  • Sie setzen die Anforderungen bzw. Anpassungen mittels Customizing um.
  • Sie planen, konzipieren und gestalten die Architektur hybrider Landschaften mit SAP Human Capital Management und SAP SuccessFactors.
  • Sie beraten und unterstützen bei der Roadmap und der Migration auf SAP HCM für S/4HANA (H4S4).
  • Sie übernehmen Verantwortung in interessanten und vielfältigen Projekten.
  • Bei der Kundenakquise unterstützen Sie den Vertrieb durch Ihre Fachexpertise.

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes IT-orientiertes Studium, z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software-Engineering, oder vergleichbare Ausbildung, z. B. Fachinformatik (m/w/d)  – aber auch ein Quereinstieg mit entsprechenden Fachkenntnissen ist möglich
  • Mehrjährige SAP-Erfahrung in mind. zwei der SAP HCM-Module PA, PY, PT oder OM
  • Mindestens erste Berührungspunkte mit bzw. Interesse an den SAP SuccessFactors-Lösungen
  • Erfahrungen im Projektmanagement
  • Ein hohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Gewissenhaftigkeit
  • Kommunikationsfreude mit sehr guten Deutschkenntnissen (C1 oder höher) und guten Englischkenntnissen (B2 oder höher)

Darauf können Sie sich freuen

  • Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen
  • Ein tolles Team und eine wertschätzende Atmosphäre
  • Moderne Arbeitsmittel, Notebook und Smartphone nach Wahl
  • Viele Möglichkeiten, sich weiterzubilden und Ihre Entwicklung zu gestalten
  • Ein inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit Bodenhaftung und hoher Servicequalität
  • Selbstständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung

Ausführlichere Infos zu unseren Benefits sowie Tipps für Ihre Bewerbung finden Sie hier: www.sva.de/de/karriere
Finden Sie sich in der Stelle wieder?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen! Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung in dem dafür vorgesehenen Feld auf unserem Bewerbungsformular mit sowie das mögliche Startdatum, damit wir intern noch weitere Einsatzmöglichkeiten prüfen können. Herzlichen Dank!

SVA System Vertrieb Alexander GmbH · Borsigstraße 26 · 65205 Wiesbaden
  • Jana Hedderich
  • Personal- und Bewerbermanagement
  • JOB SOURCE: COMPANY
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    The Recruiter Benchmark serves as a reference. The actual salary to be obtained depends on factors such as professional experience and expertise.