SAP Basis Administrator (m/w/d)

  • Gesellschaftlich relevante Branche|Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche Benefits

    • Firmenprofil

    Mein Auftraggeber ist ein weltweit agierendes Unternehmen im Bereich Umwelt- und Energiemanagement, das sich auf die Entwicklung von Lösungen für Wasser-, Abfall- und Energiemanagement spezialisiert hat. Durch ein umfassendes Dienstleistungsportfolio unterstützt das Unternehmen Städte, Industrieunternehmen und Gemeinden dabei, eine nachhaltige Nutzung von Ressourcen zu fördern und Umweltauswirkungen zu minimieren. Es genießt einen Ruf für herausragende Expertise in der Kreislaufwirtschaft und leistet einen Beitrag zur Bewältigung ökologischer Herausforderungen weltweit.

    Aufgabengebiet

    • Organisation von Betrieb, Weiterentwicklung und Monitoring der SAP-Systemlandschaft (S/4 Hana und R3) inklusive Add-ons und Schnittstellen.
    • Pflege und Entwicklung des Berechtigungskonzepts in enger Abstimmung mit dem Automatisierungsteam.
    • Begleitung von Innovationsprojekten im Bereich neuester SAP-Technologien (BTP).
    • Aktualisierung der QS-Umgebungen und Sandbox-Systeme gemäß unserer Release-Strategie.
    • Erstellung von Konzepten für neue Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
    • Umsetzung der erstellten Konzepte in unserer Systemumgebung.
    • Sicherstellung der vereinbarten SLAs/OLAs sowie KPIs durch regelmäßige Service Reviews.

    Anforderungsprofil

    • Langjährige Expertise als SAP Basis Administrator für R3 und S/4 HANA Cloud-Systeme, einschließlich fundierter Kenntnisse in Fiori-Berechtigungen.
    • Zusätzliche Kompetenzen in der SAP-Applikationsbetreuung, insbesondere in SAP BW/BI, sind von Vorteil.
    • Hervorragende Ausrichtung auf Kundenbedürfnisse, Dienstleistungsorientierung und Teamzusammenarbeit.
    • Besitz von starken Kommunikations- und Umsetzungsfähigkeiten, kombiniert mit ausgeprägter Analytik und einem tiefgehenden technischen Verständnis.
    • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden das Profil ab.

    Vergütungspaket

    • Unterstützung der Work-Life-Balance durch Optionen wie mobiles Arbeiten und ein flexibles Arbeitszeitkonto.
    • Teilnahme am Aktienprogramm, Jahressonderzahlung und Unterstützung bei der Altersvorsorge als integraler Bestandteil des Vergütungspakets.
    • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zusätzliche Leistungen wie Jobticket, Jobrad und weitere Benefits.
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JOB SOURCE: HEADHUNTER
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